Retour à la liste des offres

HR BUSINESS PARTNER H/F

03-06-2021 - CDI
Annonceur
VAKOM
Contrat
CDI
Fonction
Développement des RH
Secteur
AGRICULTURE
Localisation
Normandie

Contexte du recrutement et définition de poste

 

Notre client, La Ferme des Peupliers, est une entreprise familiale qui produit des yaourts, des desserts lactés et du fromage frais fermier exclusivement au lait des vaches de la ferme. Le modèle est bâti autour d’un circuit ultra court, « du champ à l’assiette », maitrisant ainsi toute la chaîne de valeur l’agriculture, l’élevage, et la transformation des produits.

Dans le cadre de sa croissance constante, l’entreprise recherche un : 

HR BUSINESS PARTNER H/F

Rattaché.e directement aux dirigeants de l’entreprise, votre principale responsabilité est d’accompagner la stratégie et le développement de l’entreprise sur le plan du capital humain.

Vous être le partenaire clé de la Direction Générale et des managers opérationnels, pour les accompagner dans les missions de pilotage de la stratégie, de la performance, du management des équipes et de la conduite du changement.

Vos principales missions seront :

  • Conseiller et accompagner la ligne managériale
  • Assurer la formation et le suivi terrain des managers leur permettant de concilier bien-être et performance au travail des équipes
  • Concevoir, améliorer les outils de pilotage, de gestion de la performance et des hommes (tableaux de bord, planning, …) en collaboration avec les managers
  • Apporter un support régulier aux managers dans la conduite des relations individuelles et collectives
  • Assurer la communication de l’information stratégique et son application auprès de la ligne managériale

 

  • Accompagner l’évolution de l’organisation et le développement de l’entreprise :
  • Accompagner les projets RH de l’entreprise : recrutement de l’entreprise, gestion des talents, détection des potentiels…
  • Identifier les problématiques RH et organisationnelles et être force de proposition
  • Assurer une organisation cohérente, adaptée en lien avec les éléments de croissance de l’entreprise pour accompagner la performance
  • Être support aux dirigeants pour accompagner la stratégie et les décisions d’entreprise
  • Accompagner les projets de changements dans l’entreprise
  • Piloter tous types de projets en lien avec les questions RH et organisationnelles

 

Profil recherché

Vous êtes passionné.e par les questions de capital humain, vous savez faire rimer bien-être et performance durable au service de la stratégie de l’entreprise.

Vous avez une expérience en management, en ressources humaines, en production et avez accompagné les organisations et les équipes dans des environnements de croissance et de changement au sein de PME.

Vous êtes doté.e d’une très forte capacité d’adaptation avec un goût prononcé pour le terrain. Vous êtes reconnu.e pour votre sens du résultat, votre capacité d’analyse et votre force de proposition.

La posture de « coach », les relations humaines sont vos domaines de prédilection.

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise à taille humaine, réputée, une entreprise dynamique, en croissance, dans un métier et un secteur qui font sens.

 

Poste en CDI

Statut : Cadre

Conditions Salariales : selon profil

Lieu : Poste basé à Flipou avec déplacements réguliers sur les sites de Gravigny et Fretteville

 

Merci d’adresser votre candidature à Julie PLANQUOIS à l’adresse suivante : jplanquois@vakom.fr