Contexte du recrutement et définition de poste

VAKOM La Roche-sur-Yon, société de conseil en relations et ressources humaines, recrute pour son client, son (sa) :

ANIMATEUR RESEAU 44 (H/F) (CDI)

Créée en 1981, la coopérative LMCR (Les Maçons Coopérateurs Réunis) compte aujourd’hui plus de 305 adhérents professionnels (maçonnerie, couverture, taille de pierre, isolation, aménagement extérieur, TP, outillage, étude et paysage).

Située dans une région dynamique et porteuse autour de 3 sites (Vendée, Maine-et-Loire et Loire Atlantique), la coopérative LMCR connaît une phase de croissance et de développement.

Membre de l’ORCAB, LMCR bénéficie de la force d’un réseau qui regroupe les coopératives d’achats des professionnels du bâtiment.

Les 76 collaborateurs de la coopérative œuvrent au quotidien pour accompagner, conseiller et livrer ses adhérents. LMCR souhaite aujourd’hui renforcer son pôle Développement avec le recrutement de son (sa) ANIMATEUR RESEAU 44.

Sous la responsabilité du Responsable Développement, vous êtes le (la) représentant(e) de la coopérative et de ses services auprès des adhérents sur votre secteur. Votre zone géographique d’intervention regroupera les départements de Loire-Atlantique (44), du Morbihan (56) et d’Ile et Vilaine (35).

Vous assurerez un rôle d’animation commerciale itinérante auprès des adhérents de votre secteur géographique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe commerciale sédentaire du pôle Adhérents de votre secteur.

Vos missions seront les suivantes :

• Promouvoir l’adhésion à la coopérative et valoriser ses fondamentaux auprès des futurs adhérents
• Développer le nombre d’adhérents de votre secteur et leur taux de coopération en lien avec la stratégie globale de la coopérative
• Assurer l’animation de votre réseau afin d’entretenir la relation privilégiée entre la coopérative et l’adhérent
• Assurer le déploiement du plan de vente et anticiper les besoins des adhérents

• Promouvoir les services de la coopérative (site marchand…) par l’accompagnement et la formation des adhérents

• Piloter votre activité quotidienne avec les différents indicateurs de suivi et de performance en lien avec le Responsable Développement

Profil recherché

Ce qu’on attend de vous :

• Que vous preniez plaisir à mettre au service de la coopérative vos qualités relationnelles et commerciales
• Que vous appréciez entretenir une relation privilégiée avec l’adhérent au service de sa fidélisation
• Que vous fassiez preuve d’autonomie et de persévérance
• Que vous ayez le goût du challenge

Date d’embauche : Dès que possible

Lieu de travail : Rattachement au site de Blain (44) avec des déplacements réguliers auprès des adhérents affectés à votre secteur géographique (départements 44-56-35). Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur les autres sites de la coopérative.

Durée du travail : Temps plein

Statut : Agent de maîtrise

Rémunération : salaire fixe 30K€ auquel s’ajoute une partie de rémunération variable (primes selon objectifs sur CA) et intéressement. Véhicule de service, téléphone et tablette fournis. Tickets restaurants.

Vous bénéficiez d’une expérience de 5 ans en développement commercial et/ou en négoce. La connaissance de l’environnement coopératif et/ou des métiers représentés par la coopérative (gros œuvre, paysage, TP) seront un plus.

L’autonomie et sens du commerce sont pour vous des facteurs de motivation ? Rigueur, dynamisme et bon relationnel reflètent bien votre mode de fonctionnement ?

Vous avez à cœur de vous impliquer durablement dans un poste favorisant la croissance et le développement de la coopérative. Nous vous accompagnerons pour réussir pleinement dans ce beau challenge.

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l’attention de Madame Cécile Ferré à l’adresse suivante : lpilleniere@vakom.fr sous la référence AR/44-LMCR23

A très bientôt chez LMCR !

https://www.orcab.coop/cooperatives/lmcr